フランスの保険会社アクサグループの一員であるアクサ・ホールディングス・ジャパンが、全従業員が「自律的に働ける」仕組みを構築しようとしている。妊娠・出産・育児から家族の看護や介護、DVや家庭内暴力の対応などまで会社としてサポートする福利厚生プログラム「We Care」を提供。アクサが家庭や家族にも目を向けて福利厚生の充実に力を入れる狙いとは。アクサ・ホールディングス・ジャパン常務執行役員兼チーフヒューマンリソースオフィサーの川野多恵子氏に話を聞いた。