●リブランディング
●事業拡大における項目追加
●優秀な人材確保のための求職ページの充実化
●更新頻度の向上と手順の簡略化のためのサイトシステムの見直し
●取引先企業・メディア(最優先ターゲット)
●求職者(採用候補者)
●一般消費者(既存・潜在ユーザー)
●事業拡大に伴う、コーポレートサイト全体像を整理し直す
上記ターゲットごとに目的や閲覧意図が異なることを前提に、
TOPページから各ターゲットが迷わず必要な情報へ到達できる導設計を行いました。
【取引先企業・メディア(最優先ターゲット】
社会への取り組みを大きく設け、信頼感や企業イメージのアップを図る。
既存のお知らせが長かったため、最新の5つだけ表示しユーザーの離脱を防ぐよう改善。
【求職者(採用候補者)】
今回のリニューアルの目玉でもある採用情報について、採用情報だけでなく、インタビュー等を盛り込み、採用後のイメージを掴みやすいように工夫。
【一般消費者(既存・潜在ユーザー)】
一般消費者はサービス内容を見ることがメインのため、離脱を防ぐためにもトップ下にサービス内容を記載しました。
背景は白、余白を大きくとることで上品感、洗練された印象をもたせました。ベースカラーはネイビーでロゴカラーと統一、アクセントカラーは上品な印象となるゴールドのグラデーションを使用しました。
【デザイン】Figma
【コーディング】vscode
【実装】Wordpress
1か月半
